• Главная
  • О нас
  • Блог
  • Вовлекаем сотрудников в совместную работу через корпоративное обучение

Вовлекаем сотрудников в совместную работу через корпоративное обучение

10 Апреля 2017

Недавно мы провели модуль для первой группы кадрового резерва ГК «ПРОДО» – это наши любимые омские марки «Лузинская крыночка», «Омский бекон» и другие. Был целый микс технологий: специально разработали деловую игру «Строительный бум 2017», провели фасилитационную сессию по двум кейс-проектам, прокачали навыки аналитического и стратегического мышления. Участники были фантастические! Это прямо резервище для компании!

За 2 дня работы сотрудники сами отметили, что лучше узнали и, главное, поняли друг друга. Активно включились в проекты и так широко их развернули, что прямо хотелось делать, потому что явно понимали, зачем. Поэтому главное в корпоративном обучении – это не только прокачивание отдельных компетенций и навыков, но и поиск объединяющих смыслов для людей.

И очень приятно работать с компанией, где ведется такая системная работа с персоналом. Когда HR-ы понимают, почему и для чего нужно развивать людей, а сотрудники открыты новому. Мы в очередной раз убедились, что в Омске много людей и компаний, которые могут и готовы двигаться дальше, расти выше и думать шире.